Spielerinformationen
Diese Seite enthält Informationen über den virtuellen Spielcharakter. Alle Übereinstimmungen mit den realen Personen (Name, Nachname oder andere Informationen) sind zufällig und unbeabsichtigt.
x1
Cheng Zou
- Form:
- hervorragende Vorbereitung
- Alter:
- 19 J.
- Größe:
- 201 cm. (6' 7'' )
- Position:
- SG (SG)
- Stärke-Wert (RT):
- 222
- Voraussichtliche maximale RT:
- 335
- Potenzial:
- 5
- erste Mannschaft:
- Mèng huàn lán qiú duì
Fähigkeiten
Gesundheit
Athletik:
Präzision:
Verteidigung:
Angriff:
Vertragsinformationen
| Laufzeit | 5 S |
| Gehalt |
gesamtes Gehalt - 8 704 Eu Gehalt in der Jugend-Mannschaft - 8 704 Eu |
| Meinung | Schlecht |
Marktinformationen
| gefordertes Mindestgehalt | 7 380 Eu |
1.1
Trade/Spieler leihen:
+0
Weitere Antworten zeigen: 3
Dieser Trade wurde als unfair gemeldet. Der Fairplay-Ausschuss hat jedoch entschieden, dass dieser Trade fair ist.
--
104 S
10 T.
--
(Übersetze)
(Übersetze EN)
+0
How the Fair Play Committee members voted:
- volunteers voted "Revert and punish": 0
- volunteers voted "Revert": 0
- volunteers voted "Fair": 8
These reasons were chosen by the volunteers during voting:
-- 104 S 10 T.
- volunteers voted "Revert and punish": 0
- volunteers voted "Revert": 0
- volunteers voted "Fair": 8
These reasons were chosen by the volunteers during voting:
-- 104 S 10 T.
--
(Übersetze)
(Übersetze EN)
+0
Spieler: 
- Form: nicht vorbereitet
- Form: fast vorbereitet
- Form: hervorragend
- Form: müde
- Form: erschöpft
- nicht spielbetrechtigt
- Franchise player
- Mannschaftkapitän
- Nachwuchtalent
- Spieler hat seine Karriere beendet
- Verein möchte den Spieler traden
- Verein möchte den Spieler nicht traden
- Trade momentan nicht erlaubt
- geliehener Spieler (Vertrag mit einem anderen Verein)
- beendet seine Karriere am Saisonende
- guter dunker
- guter Verteidiger
- guter 3-Punkteschütze
- guter Spielmacher
- Goldmedaille
- Silbermedaille
- Bronzemedaille
- MVP der Saison
- In den TOP5 der Saison
- perspektivreichster Spieler der Liga
- Teilnehmer am All Star Tag